Льготы всем

45 подписчиков

Свежие комментарии

  • Александр Котов
    Отдать государству? Это кому? ни за что.Сколько нужно отд...
  • Наталья Климова
    Ну, Европа, заготавлявай дрова!!! 😃😃😃Эксперт рассказал...
  • Алекс
    " Сложности в экономике в РФ как начались в 90" - сложности в экономике РФ начались в 1917 году.Российские власти...
Льготы всем

Материальная помощь в связи с болезнью работника: как получить, сумма

Каждый работающий человек может заболеть или попасть в непредвиденную ситуацию, что значительно ухудшает его работоспособность. Иногда несчастный случай сильно подкашивает здоровье сотрудника, и для того, чтобы ему восстановиться, нужны крупные суммы денег. Бывает, что стоимость лечения намногоЧитать далее
Льготы всем

Работа

Права работников, о которых мало кто знает

Многие работники до конца не знают о своих правах. Но, прежде чем рассмотреть права сотрудников, нужно напомнить, что действуют эти правила лишь после подписания трудового договора. Если вы работаете без договора, отстоять свои права будет крайне сложно. Конечно, можно отстоять их в суде, ноЧитать далее
Льготы всем

Работа

Скрытые проверки сотрудников на собеседовании

Получить отклик на резюме и увидеть приглашение на собеседование – радостное событие. Теперь осталось только хорошо пройти собеседование. Но на самом деле это не так просто, как кажется. Проверки на собеседовании могут ожидать вас на каждом шагу, вы их можете даже не заметить. Даже при успешномЧитать далее
Льготы всем

Работа

Причины, по которым сотрудников в возрасте не берут на работу

Рекрутер на данный момент – одна из самых частых вакансий в сфере HR. Это человек, который может находить нужных людей среди сотен кандидатов. И в то же время на рынке труда очень много безработных людей. И это не только молодежь, которая только вчера закончила ВУЗ. В число безработных входитЧитать далее
Льготы всем

Работа

Может ли работодатель изменить график работы без согласия работника

При оформлении сотрудника на работу, как правило, работодатель и будущий подчиненный обговаривают все детали сотрудничества. На разговоре дело не заканчивают, и всё сказанное вносится в трудовой договор. По нормам закона, трудовой договор должен включать в себя следующие пункты: данные об обеихЧитать далее
Загружается...

Картина дня

наверх